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童怀伟:弘扬新时期宣城精神 奋力推进跨越发展
2012-11-02 来源:人民网
市委、市政府隆重召开表彰大会,对在合工大宣城校区建设和抗击台风“海葵”袭击期间,做出突出贡献的先进集体和个人进行表彰,目的就是全面总结这两项工作取得的成绩和经验,进一步弘扬精神、凝聚力量,并转化为今后应对各种困难、推进各项工作的不竭动力。
我们不会忘记,拥有本科高校,是宣城人民长期以来的梦想,是全市经济社会快速发展的迫切需要。多年来,历届党委政府高度重视,倾情尽力为之奋斗。2010年7月,市委市政府审时度势,抢抓机遇,与合工大签署合作建校的框架协议,经过紧张的申报、筹备和建设,今年9月17日,合工大宣城校区正式开学,2600余名新生顺利入校就读。我们实现了一年申报成功、一年建成一期校园招生。特别是完成了一期21万平米的16栋建筑单体、1平方公里的市政基础设施、园林绿化以及智能化工程,建设规模之大、任务之重、速度之快,为宣城历史所未有。在这过程中,教育部、省委省政府及教育厅等省直相关部门给予了亲切关怀和大力支持,市委市政府果断决策、强力推进,各级领导干部亲临一线、靠前指挥,全市上下齐心协力、众志成城,谱写了一曲万众一心办大事的动人篇章。尤其是广大建设者克服了任务艰巨、工期紧张、天气复杂等异乎寻常的困难,以超常的措施、超凡的毅力和超强的作风,圆满完成了几乎不可能完成的任务。这是全市建设史上的奇迹,是宣城发展史上的丰碑,必将对全市经济社会发展带来极其重要的深远影响。
我们不会忘记,今年8月上中旬,我市遭受历史罕见的台风“海葵”的正面袭击,24小时最大降雨量突破近30年全市日雨量的极值,水阳江流域全线超警戒水位。面对突如其来的天灾,全市上下在省委、省政府的正确领导下,团结一致、不畏艰险,奋起抗灾救灾,全市1万余名干部战斗在抗灾一线,转移群众9.6万多人,确保了不垮坝、不溃堤、不发生群死群伤事件,最大限度保护了人民的生命安全,最大限度降低了灾害造成的损失,受到省委省政府的通报表彰。
回顾合工大宣城校区建设和抗击台风袭击的不平凡历程,我们饱尝了许多的艰辛和磨练,同时也品味了更多的自豪和喜悦,得到了更多的感触和启迪,这是对全市各级干部创造力、凝聚力、执行力的一次全面检验。特别是合工大宣城校区的建设成果,凝聚着各级党委政府、有关部门和广大建设者干大事、创伟业的智慧和汗水,胆识和气魄。这是一次解放思想、抢抓机遇、创新突破的生动实践,是一次打破常规、逆势而上、敢于担当的具体检验。我们不仅建起了一座具有徽风皖韵和现代气息的美丽校园,创造了令人惊叹的宣城速度,更为重要的是彰显了新时期的宣城精神,积淀了宝贵的精神财富,这更值得我们认真总结。我们感到,这种精神集中体现在四个方面:
一是敢为人先、勇于担当的创新精神。基于宣城现有条件和国家既有政策,我市要独自创建一所本科院校,几无可能。为尽快拥有本科高校,在困难和压力面前,市委市政府没有退缩,在多次考察、反复比较、充分论证的基础上,结合市情和外地经验,打破常规、另辟蹊径,在合工大的积极支持下,抢抓机遇,决定与合工大合作办学,建设合工大宣城校区。在办学模式上,市委市政府以创新的勇气,大胆采取宣城市负责建好学校、合工大负责办好学校的“交钥匙”合作模式,并以市人大决议的形式予以确定。在申报过程中,省委省政府领导亲自为我们出面协调,教育部领导和相关司几次来宣调研,省教育厅、合工大全力支持,市委市政府主要领导、分管领导及相关部门积极靠前争龋应该说,此举开创了高等教育发展市校合作的共赢新路,被教育部领导誉为“是将优质教育资源与地方优势资源相结合的典型范例,是高校今后发展的重要方向”。我市由此一跃成为全省第二个拥有“211”工程大学的城市,全市人民几十年的大学梦一朝成真,宣城的城市形象和城市品位迅速提升。实践证明,没有这种创新和担当的精神,合工大新校区不可能花落我市。
二是坚韧不拔、只争朝夕的拼搏精神。面对超出常规的工期要求、面对求好求快的建设重任,合工大宣城校区的广大建设者始终坚定信念不动摇,咬定目标不放松,以坚韧不拔的意志、只争朝夕的干劲,啃下了一个又一个“硬骨头”,打赢了一场又一场攻坚战,突破了一个又一个极限,创造了一个又一个新纪录。各参建单位不讲代价、不分昼夜、不管天气,夜以继日地推进工程进度。市住建委全员上阵,先后抽调骨干80余人,组成项目攻坚突击队,主要领导冲锋在前,切实加强工程现场管理。市教体局举全局之力,先后抽调各类骨干30余人,全程参与工程建设。项目承建方北京城建集团,把宣城校区当做奥运工程一样来打造,集团领导多次从北京到工地现场调度,并从全国各地抽调技术管理骨干近300人驻扎工地,在确保质量和安全的前提下,科学调度,精心组织,抢工期,保速度,确保了学校如期开学。华南理工大学建筑设计研究院加班加点,滚动出图,院主要领导多次到工地现场解决技术难题,确保工程按期施工。合工大对宣城校区建设倾注了大量心血,主要领导多次来校区察看,相关领导和技术人员长期驻扎在工地,认真履行职责。实践证明,没有这种坚定信念,没有这种执著追求,没有这种拼搏精神,完成这一艰巨任务是无法想象的。
三是肝胆相照、同心协力的合作精神。在合工大宣城校区建设中,有60多个参建单位、4000多名建设者,展开了大兵团协同作战的格局。在校区建设领导小组和工程建设指挥部的统一领导、统一协调、统一指挥下,建立了一整套科学调度、高效运转的机制,通过一系列联席会议、调度会、现场会和专题会议,一线调度、一线巡查、一线解决相关问题。从市四大班子到相关部门,都形成一盘棋,拧成一股绳,主动作为,步调一致,肝胆相照,精诚团结。各级领导干部亲自带头,下移重心,现场指挥,身先士卒。征地拆迁、规划设计、土地报批、招标采购、水电气等重点工作交叉作业,齐头并进,相关单位开设绿色通道,做到无条件服从、无缝隙对接、无阻力落实。为确保工程质量,工程建设指挥部建立了一套完善的质量保证体系,严明纪律要求,加强工程监理,严把质量关,真正把合工大宣城校区打造成精品工程和经典工程。实践证明,只要我们心往一处想、劲往一处使,就一定能战胜困难、经受考验。
四是吃苦耐劳、无私忘我的奉献精神。为了铸造“百年基业”,合工大宣城校区建设的组织者和施工人员以吃大苦、耐大劳的意志,克服种种困难,全身心地投入工程建设,用实际行动塑造了爱岗敬业、无私奉献的精神风貌。市领导与建设者共同战斗,披星戴月,风餐露宿,风里来雨里去;广大建设者始终高强度工作,忘记了疲劳,顾不上家庭,带病坚持工作,受伤不下火线,不惜一切干,不遗余力干,掉肉不掉队。这其中涌现了无数的先进事迹,这次会上受到表彰的就是其中的代表。我们为有这样无私奉献的建设者而感动、而骄傲!他们是真正的英雄!在合工大宣城校区建设中,全市社会各界和广大群众表现出了难能可贵的支持和奉献,大家以空前的热情,把校区建设当家事,以支持建设为己任,营造了全民共参与的浓厚氛围。为项目建设而搬迁的群众,深明大义,顾全大局,积极配合。在工程建设的最后攻坚阶段,全市各部门、各界群众纷纷倾心尽力,主动为校区建设添砖加瓦。机关干部、驻宣部队和武警官兵、青年志愿者、出租车驾驶员甚至家长带着小孩,都来积极参加义务劳动。在学校迎新期间,全市20多个部门和广大志愿者,以热情、周到的服务迎接新生。实践证明,为了建设大业,只要我们甘于吃苦、乐于奉献,就一定能攻坚克难。
合工大宣城校区建设,正是有了这种创新、拼搏、合作和奉献精神,才有了今天的崭新面貌。这种在特定背景下形成的新时期宣城精神,其实质就是苦干、实干、科学干,特征就是求实、务实、扎实,表现的是夜以继日、事无巨细、亲力亲为。她与宣城文化的内在精华承继交融,与改革开放以来形成的宣城“三自三争”精神一脉相承,是近年来全市上下谋发展、抓发展的干事创业精神的丰富和发展,是提神提速提效的具体实践,是全市广大干部群众不甘落后、自强不息的精神品格的生动写照,是锐意进娶扎实苦干的工作风范的集中彰显,是我市开展“保持党的纯洁性”和“深化干部作风建设年”活动的重要成果。我们一定要倍加珍惜,发扬光大。
当前,我市正处于跨越发展的关键阶段,既面临难得发展机遇,也面临诸多困难和挑战。在这个时候,需要各级干部特别是领导干部保持良好的作风,讲责任、敢担当、守纪律,敬业奉献、负重拼搏,切实发扬合工大宣城校区建设中所体现出来的精神,并在推动经济社会发展中不断完善。但毋庸讳言的是,这种精神在一些部门和领导干部的工作作风上,体现的还不充分,展现的还不明显,落实的还不到位。因此,必须通过广泛深入地学习宣传,大力倡导创新、拼搏、合作和奉献的新时期宣城精神,着力引导和提升广大干部群众对新时期宣城精神内涵的认知和认同,使之成为激励全市人民开拓进取的精神力量,真正内化为信念,转化为动力,实践于事业,运用于发展,落实到每一项具体工作。
大力弘扬和践行新时期宣城精神,就是要坚持不懈地解放思想,创新突破。合工大宣城校区建设的实践表明,只要我们解放思想,就能把看似“不可能”变成“可能”,把“可能”变成“可行”。目前,我们正处于工业化、城镇化加速推进期,改革发展攻坚期,要始终保持蓬勃的朝气和昂扬的锐气,顺应人民意愿和时代要求,坚持解放思想不动尧不犹疑、不争论,敢为人先,敢想敢试,不断用创新的思维破解难题,用改革的办法打破常规,在激烈的竞争中抢占先机,在困难和压力面前率先突破。
大力弘扬和践行新时期宣城精神,就是要始终如一地迎难而上、拼搏奋进。合工大宣城校区建设的实践表明,只要我们把工作目标转化为执着的工作追求,锲而不舍,顽强拼搏,无论面对任何艰难险阻,都将无往而不胜!面对当前经济下行压力较大的挑战,我们要进一步振奋精神,坚定信心,集中全部心思和精力,以时不我待、只争朝夕的紧迫感,全力抓好各项工作落实,千方百计稳定经济增长,确保年度目标任务圆满完成。要以更大的决心和干劲,加快推进合工大宣城校区二期工程建设,努力把合工大宣城校区建设成为在全国有较大影响的现代化一流校区。同时,要强化产学研对接,进一步促进合工大科研成果在我市的落地、转化和运用,进一步提升我市的科技创新力和综合竞争力,为促进全市经济社会发展作出积极贡献。
大力弘扬和践行新时期宣城精神,就是要真心实意地凝聚力量,团结合作。合工大宣城校区建设的实践表明,只要我们同心同德,就没有克服不了的困难。面对发展的重任,各级各部门要牢固树立“一盘棋”思想,自觉站在全市发展大局去谋划、去推进工作,做到思想上同心、目标上同向、行动上同步、事业上同干。共同奏响工作推进的和音,坚决消除推诿扯皮的杂音,着力营造凝心聚力的强音,最大限度地调动方方面面的积极性和创造性,不断开创万众一心、共建伟业的生动局面。
大力弘扬和践行新时期宣城精神,就是要持之以恒地艰苦奋斗,乐于奉献。合工大宣城校区建设的实践表明,奉献是成就事业的重要基矗实现加快发展、跨越崛起目标,需要全市上下的艰苦努力和无私奉献。各级党员领导干部要不断锤炼党性,永葆纯洁,发挥表率作用,以“夜不能寐、食不甘味”的劲头,切实办好顺民意、解民忧、惠民生的实事。要深入基层,深入实际,吃苦在前,奉献在前,用艰苦奋斗精神战胜前进道路上的各种困难,用干部“辛苦指数”提升全市人民的“幸福指数”。
经过合工大宣城校区建设和抗台风工作的考验和洗礼,我们有理由坚信,全市人民将更加团结,各级党组织将更加坚强,我们推进宣城科学发展的决心和信心将更加坚定。党的十八大即将召开,我们要深入学习宣传贯彻党的十八大精神,弘扬新时期宣城精神,以更加昂扬的斗志,更加扎实的作风,在新的征途上再创佳绩、再立新功!
我们不会忘记,拥有本科高校,是宣城人民长期以来的梦想,是全市经济社会快速发展的迫切需要。多年来,历届党委政府高度重视,倾情尽力为之奋斗。2010年7月,市委市政府审时度势,抢抓机遇,与合工大签署合作建校的框架协议,经过紧张的申报、筹备和建设,今年9月17日,合工大宣城校区正式开学,2600余名新生顺利入校就读。我们实现了一年申报成功、一年建成一期校园招生。特别是完成了一期21万平米的16栋建筑单体、1平方公里的市政基础设施、园林绿化以及智能化工程,建设规模之大、任务之重、速度之快,为宣城历史所未有。在这过程中,教育部、省委省政府及教育厅等省直相关部门给予了亲切关怀和大力支持,市委市政府果断决策、强力推进,各级领导干部亲临一线、靠前指挥,全市上下齐心协力、众志成城,谱写了一曲万众一心办大事的动人篇章。尤其是广大建设者克服了任务艰巨、工期紧张、天气复杂等异乎寻常的困难,以超常的措施、超凡的毅力和超强的作风,圆满完成了几乎不可能完成的任务。这是全市建设史上的奇迹,是宣城发展史上的丰碑,必将对全市经济社会发展带来极其重要的深远影响。
我们不会忘记,今年8月上中旬,我市遭受历史罕见的台风“海葵”的正面袭击,24小时最大降雨量突破近30年全市日雨量的极值,水阳江流域全线超警戒水位。面对突如其来的天灾,全市上下在省委、省政府的正确领导下,团结一致、不畏艰险,奋起抗灾救灾,全市1万余名干部战斗在抗灾一线,转移群众9.6万多人,确保了不垮坝、不溃堤、不发生群死群伤事件,最大限度保护了人民的生命安全,最大限度降低了灾害造成的损失,受到省委省政府的通报表彰。
回顾合工大宣城校区建设和抗击台风袭击的不平凡历程,我们饱尝了许多的艰辛和磨练,同时也品味了更多的自豪和喜悦,得到了更多的感触和启迪,这是对全市各级干部创造力、凝聚力、执行力的一次全面检验。特别是合工大宣城校区的建设成果,凝聚着各级党委政府、有关部门和广大建设者干大事、创伟业的智慧和汗水,胆识和气魄。这是一次解放思想、抢抓机遇、创新突破的生动实践,是一次打破常规、逆势而上、敢于担当的具体检验。我们不仅建起了一座具有徽风皖韵和现代气息的美丽校园,创造了令人惊叹的宣城速度,更为重要的是彰显了新时期的宣城精神,积淀了宝贵的精神财富,这更值得我们认真总结。我们感到,这种精神集中体现在四个方面:
一是敢为人先、勇于担当的创新精神。基于宣城现有条件和国家既有政策,我市要独自创建一所本科院校,几无可能。为尽快拥有本科高校,在困难和压力面前,市委市政府没有退缩,在多次考察、反复比较、充分论证的基础上,结合市情和外地经验,打破常规、另辟蹊径,在合工大的积极支持下,抢抓机遇,决定与合工大合作办学,建设合工大宣城校区。在办学模式上,市委市政府以创新的勇气,大胆采取宣城市负责建好学校、合工大负责办好学校的“交钥匙”合作模式,并以市人大决议的形式予以确定。在申报过程中,省委省政府领导亲自为我们出面协调,教育部领导和相关司几次来宣调研,省教育厅、合工大全力支持,市委市政府主要领导、分管领导及相关部门积极靠前争龋应该说,此举开创了高等教育发展市校合作的共赢新路,被教育部领导誉为“是将优质教育资源与地方优势资源相结合的典型范例,是高校今后发展的重要方向”。我市由此一跃成为全省第二个拥有“211”工程大学的城市,全市人民几十年的大学梦一朝成真,宣城的城市形象和城市品位迅速提升。实践证明,没有这种创新和担当的精神,合工大新校区不可能花落我市。
二是坚韧不拔、只争朝夕的拼搏精神。面对超出常规的工期要求、面对求好求快的建设重任,合工大宣城校区的广大建设者始终坚定信念不动摇,咬定目标不放松,以坚韧不拔的意志、只争朝夕的干劲,啃下了一个又一个“硬骨头”,打赢了一场又一场攻坚战,突破了一个又一个极限,创造了一个又一个新纪录。各参建单位不讲代价、不分昼夜、不管天气,夜以继日地推进工程进度。市住建委全员上阵,先后抽调骨干80余人,组成项目攻坚突击队,主要领导冲锋在前,切实加强工程现场管理。市教体局举全局之力,先后抽调各类骨干30余人,全程参与工程建设。项目承建方北京城建集团,把宣城校区当做奥运工程一样来打造,集团领导多次从北京到工地现场调度,并从全国各地抽调技术管理骨干近300人驻扎工地,在确保质量和安全的前提下,科学调度,精心组织,抢工期,保速度,确保了学校如期开学。华南理工大学建筑设计研究院加班加点,滚动出图,院主要领导多次到工地现场解决技术难题,确保工程按期施工。合工大对宣城校区建设倾注了大量心血,主要领导多次来校区察看,相关领导和技术人员长期驻扎在工地,认真履行职责。实践证明,没有这种坚定信念,没有这种执著追求,没有这种拼搏精神,完成这一艰巨任务是无法想象的。
三是肝胆相照、同心协力的合作精神。在合工大宣城校区建设中,有60多个参建单位、4000多名建设者,展开了大兵团协同作战的格局。在校区建设领导小组和工程建设指挥部的统一领导、统一协调、统一指挥下,建立了一整套科学调度、高效运转的机制,通过一系列联席会议、调度会、现场会和专题会议,一线调度、一线巡查、一线解决相关问题。从市四大班子到相关部门,都形成一盘棋,拧成一股绳,主动作为,步调一致,肝胆相照,精诚团结。各级领导干部亲自带头,下移重心,现场指挥,身先士卒。征地拆迁、规划设计、土地报批、招标采购、水电气等重点工作交叉作业,齐头并进,相关单位开设绿色通道,做到无条件服从、无缝隙对接、无阻力落实。为确保工程质量,工程建设指挥部建立了一套完善的质量保证体系,严明纪律要求,加强工程监理,严把质量关,真正把合工大宣城校区打造成精品工程和经典工程。实践证明,只要我们心往一处想、劲往一处使,就一定能战胜困难、经受考验。
四是吃苦耐劳、无私忘我的奉献精神。为了铸造“百年基业”,合工大宣城校区建设的组织者和施工人员以吃大苦、耐大劳的意志,克服种种困难,全身心地投入工程建设,用实际行动塑造了爱岗敬业、无私奉献的精神风貌。市领导与建设者共同战斗,披星戴月,风餐露宿,风里来雨里去;广大建设者始终高强度工作,忘记了疲劳,顾不上家庭,带病坚持工作,受伤不下火线,不惜一切干,不遗余力干,掉肉不掉队。这其中涌现了无数的先进事迹,这次会上受到表彰的就是其中的代表。我们为有这样无私奉献的建设者而感动、而骄傲!他们是真正的英雄!在合工大宣城校区建设中,全市社会各界和广大群众表现出了难能可贵的支持和奉献,大家以空前的热情,把校区建设当家事,以支持建设为己任,营造了全民共参与的浓厚氛围。为项目建设而搬迁的群众,深明大义,顾全大局,积极配合。在工程建设的最后攻坚阶段,全市各部门、各界群众纷纷倾心尽力,主动为校区建设添砖加瓦。机关干部、驻宣部队和武警官兵、青年志愿者、出租车驾驶员甚至家长带着小孩,都来积极参加义务劳动。在学校迎新期间,全市20多个部门和广大志愿者,以热情、周到的服务迎接新生。实践证明,为了建设大业,只要我们甘于吃苦、乐于奉献,就一定能攻坚克难。
合工大宣城校区建设,正是有了这种创新、拼搏、合作和奉献精神,才有了今天的崭新面貌。这种在特定背景下形成的新时期宣城精神,其实质就是苦干、实干、科学干,特征就是求实、务实、扎实,表现的是夜以继日、事无巨细、亲力亲为。她与宣城文化的内在精华承继交融,与改革开放以来形成的宣城“三自三争”精神一脉相承,是近年来全市上下谋发展、抓发展的干事创业精神的丰富和发展,是提神提速提效的具体实践,是全市广大干部群众不甘落后、自强不息的精神品格的生动写照,是锐意进娶扎实苦干的工作风范的集中彰显,是我市开展“保持党的纯洁性”和“深化干部作风建设年”活动的重要成果。我们一定要倍加珍惜,发扬光大。
当前,我市正处于跨越发展的关键阶段,既面临难得发展机遇,也面临诸多困难和挑战。在这个时候,需要各级干部特别是领导干部保持良好的作风,讲责任、敢担当、守纪律,敬业奉献、负重拼搏,切实发扬合工大宣城校区建设中所体现出来的精神,并在推动经济社会发展中不断完善。但毋庸讳言的是,这种精神在一些部门和领导干部的工作作风上,体现的还不充分,展现的还不明显,落实的还不到位。因此,必须通过广泛深入地学习宣传,大力倡导创新、拼搏、合作和奉献的新时期宣城精神,着力引导和提升广大干部群众对新时期宣城精神内涵的认知和认同,使之成为激励全市人民开拓进取的精神力量,真正内化为信念,转化为动力,实践于事业,运用于发展,落实到每一项具体工作。
大力弘扬和践行新时期宣城精神,就是要坚持不懈地解放思想,创新突破。合工大宣城校区建设的实践表明,只要我们解放思想,就能把看似“不可能”变成“可能”,把“可能”变成“可行”。目前,我们正处于工业化、城镇化加速推进期,改革发展攻坚期,要始终保持蓬勃的朝气和昂扬的锐气,顺应人民意愿和时代要求,坚持解放思想不动尧不犹疑、不争论,敢为人先,敢想敢试,不断用创新的思维破解难题,用改革的办法打破常规,在激烈的竞争中抢占先机,在困难和压力面前率先突破。
大力弘扬和践行新时期宣城精神,就是要始终如一地迎难而上、拼搏奋进。合工大宣城校区建设的实践表明,只要我们把工作目标转化为执着的工作追求,锲而不舍,顽强拼搏,无论面对任何艰难险阻,都将无往而不胜!面对当前经济下行压力较大的挑战,我们要进一步振奋精神,坚定信心,集中全部心思和精力,以时不我待、只争朝夕的紧迫感,全力抓好各项工作落实,千方百计稳定经济增长,确保年度目标任务圆满完成。要以更大的决心和干劲,加快推进合工大宣城校区二期工程建设,努力把合工大宣城校区建设成为在全国有较大影响的现代化一流校区。同时,要强化产学研对接,进一步促进合工大科研成果在我市的落地、转化和运用,进一步提升我市的科技创新力和综合竞争力,为促进全市经济社会发展作出积极贡献。
大力弘扬和践行新时期宣城精神,就是要真心实意地凝聚力量,团结合作。合工大宣城校区建设的实践表明,只要我们同心同德,就没有克服不了的困难。面对发展的重任,各级各部门要牢固树立“一盘棋”思想,自觉站在全市发展大局去谋划、去推进工作,做到思想上同心、目标上同向、行动上同步、事业上同干。共同奏响工作推进的和音,坚决消除推诿扯皮的杂音,着力营造凝心聚力的强音,最大限度地调动方方面面的积极性和创造性,不断开创万众一心、共建伟业的生动局面。
大力弘扬和践行新时期宣城精神,就是要持之以恒地艰苦奋斗,乐于奉献。合工大宣城校区建设的实践表明,奉献是成就事业的重要基矗实现加快发展、跨越崛起目标,需要全市上下的艰苦努力和无私奉献。各级党员领导干部要不断锤炼党性,永葆纯洁,发挥表率作用,以“夜不能寐、食不甘味”的劲头,切实办好顺民意、解民忧、惠民生的实事。要深入基层,深入实际,吃苦在前,奉献在前,用艰苦奋斗精神战胜前进道路上的各种困难,用干部“辛苦指数”提升全市人民的“幸福指数”。
经过合工大宣城校区建设和抗台风工作的考验和洗礼,我们有理由坚信,全市人民将更加团结,各级党组织将更加坚强,我们推进宣城科学发展的决心和信心将更加坚定。党的十八大即将召开,我们要深入学习宣传贯彻党的十八大精神,弘扬新时期宣城精神,以更加昂扬的斗志,更加扎实的作风,在新的征途上再创佳绩、再立新功!
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