云南高温津贴实施4天 温度超标谁来测受关注

　　  在连日采访中，记者发现，即使在号称四季如春、最高温度不超过31℃的昆明，一些职业的工作场所温度也达到33℃，也就是说，工作环境的温度才是高温津贴的现实核心所在。

　　大家更关注执行工作场所温度超标谁来测？

　　

　　“蜘蛛人”顶着烈日给城市“洗脸”资料图

　　5月24日，省人力资源和社会保障厅公布、实施《关于发布企业高温津贴标准的通知》（以下简称《通知》），4天过去了，具体怎么实施是市民尤其是高温作业的劳动者们最关心的。晚报记者试图采访省人社厅、昆明市人社局，但都没有结果。

　　核心所在

　　工作场所的33℃谁来测

　　《通知》明确了领取高温津贴的条件：企业安排劳动者在高温天气（日最高气温达到35℃及以上）从事室外露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的（不含33℃），应当向劳动者发放高温津贴，企业高温津贴发放标准为每人每工作日10元。

　　在连日采访中，记者发现，即使在号称四季如春、最高温度不超过31℃的昆明，一些职业的工作场所温度也达到33℃，也就是说，工作环境的温度才是高温津贴的现实核心所在。

　　日最高气温以省气象主管部门所属气象台站发布的为准，但工作场所的温度由谁来测定？由政府职能部门还是企业测定，谁来监督？劳动者能否首先在这一核心条件上保护自身权益？由于目前尚无具体的实施办法、执行标准，这些疑问都没有答案。

　　非正式测量

　　南屏街室外温度35℃

　　25日，尽管昆明有雨，气温不高，晚报记者走访了昆明市的环卫工人、建筑工人、交通协管员等室外工作行业，得出的结论是：昆明也许没有35℃，但也能把人热晕。这印证一个道理，日最高气温并不是最关键的，核心在于工作场所温度。

　　从26日起到昨日，昆明日最高温度集中在26℃到28℃之间，但正午时分，高原烈日让大街上的人颇有些烘烤、融化的感觉，在这样的环境下工作，切身感受到的温度又是多少呢？27日下午1点多钟，有媒体拿着温度计在南屏步行街上进行了实地测量：地表温度45℃，太阳直射的空气温度为35℃，树荫下的空气温度则为29℃。正在打扫南屏街的环卫工说，在这样的环境下工作相当难受，又晒又热。

　　市民关注

　　体育老师和记者能拿高温津贴吗

　　27日，晚报记者接到一个来自大理弥渡的电话：“我是一名小学专职体育老师，就是想知道我这种职业能不能拿到高温津贴。”

　　张老师告诉记者，从业5年，以前没觉得什么，但成为专职体育老师后，每天得上2到4节体育课，上课时间集中在上午11点到下午4点之间，体育场上连棵遮阴的树都没有。晒得黑不说，主要是晒得头疼，体力消耗大，人没有力气。他觉得自己的工作环境温度绝对是在33℃以上，比在教室里上课的老师要辛苦，应该能享受到更高的工资津贴。而所谓高温津贴，是一种特殊工资性津贴，就是对员工在高温条件下工作所付出的额外劳动消耗和生活费用以及身体健康损害所给予的物质补偿。

　　和体育老师一样，甚至有同事提出：奔忙在露天采访现场的记者能不能拿高温津贴？高温津贴是根据工作种类来确认，还是根据工作特殊环境来确认？是连续在高温环境中工作，还是算累计时间？做行政工作的陈女士告诉记者，虽然自己的行业不在高温津贴的范围内，但高温津贴确实是个好事。